Как правильно написать резюме без опыта

» Образцы резюме 22 декабря 2024 года

Резюме студента, без опыта

Студенту без опыта работы (или без опыта по желаемой должности) не стоит опускать руки и думать, что ничего не выйдет. На рынке труда много предложений, именно для этой части кандидатов на вакансии. Многие фирмы и предприятия охотно берут на работу одаренных перспективных молодых специалистов. Во время производственной практики, стажировки или подработки у Вас есть все шансы зарекомендовать себя с лучшей стороны.

Многие студенты участвуют в волонтерских движениях, промакциях. Часто первой ступенькой карьерной лестницы для молодого специалиста становиться должность помощника (например, для юриста — помощник адвоката, для экономиста — помощник бухгалтера).

Успешно найти работу без опыта — трудно! Но опыт у вас есть, просто нужно правильно подать информацию, ведь студенческая жизнь полна на различные события и награждает опытом, который больше не получишь нигде.

Чтобы правильно составить резюме, нужно конкретно и четко определить желаемую должность в компании, далее следует узнать что делает человек занимающий данную должность — его обязанности, график, скорость работы и т.д. (ну если вам действительно нужна эта работа)

Вы проходили производственную практику или подрабатывали во время учебы? Определитесь, какие у Вас есть знания, способности, каковы личностные качества и черты характера.

Как составить резюме без опыта

Резюме не должно превышать одной страницы (лист формата А4). Уделите особое внимание грамотности. Резюме Ваша визитная карточка, поэтому ошибки в пунктуации и орфографии могут сыграть не в Вашу пользу. Проверить себя можно, например, в программе orfogrammka.ru

Фотография кандидата на вакансию требуется не всегда. Если специфика работы, на которую Вы претендуете, не требует непосредственного общения с клиентами, то фото не обязательно. Но если фотография необходима, сделайте свежее, профессиональное и качественное фото. В любом случае, при оформлении на работу фотографии понадобятся для оформления личного дела, выписки пропуска, на бейджик.
Цель — тут Вам необходимо доказать работодателю, что Вы лучший претендент на вакансию. Прорекламируйте себя без ложной скромности. Укажите свои лучшие качества, подкрепив конкретными достижениями (например, имею лидерские и организаторские способности — был старостой класса, президентом школы, членом парламента ВУЗа).
Образование — напищите какое Вы получили/получаете образование. Укажите ВУЗ, факультет, специализацию. Перечисдите все долнительные курсы, мастер-классы, тренинги. Грамоты, сертификаты — все это будет говорить работодателю о Вашем образовании, и желании развиваться.
Опыт работы — в этом пункте укажите Ваш возможный опыт работы, прохождение практики, стажировка, подработка. Опишите должность, Ваши обязанности, дополнительные поручения, какие Вы получили навыки и какой приобрели практический опыт. В полне возможно, что Ваше предыдущее место работы было не в той сфере народного хозяйства, в котором Вы сейчас являетесь претендентом на вакансию, но все же это покажет Ваш жизненный опыт, Вашу серьезность и ответственность.
Достижения — даже у студента без опыта могут быть достижения. Известны случаи, когда молодые специалисты с «незамыленным взглядом», сходу выдавали отличные результаты в работе, усовершенствуя при этом процессы. Перечислите Ваши рационализаторские предложения, предложения по внедрению новшеств, мероприятий по оптимизации работы или затрат (материалов, времени). Возможно Вам удалось за время работы повысить свою квалификацию.
Личные качества — охарактеризуйте себя, покажите как Ваши личные психологические качества могут помочь Вам в работе. Например, Вы занимаетесь спортом, ведете здоровый образ жизни — значит Вы выносливый, готовый к перегрузкам, имеете хорошую физическую форму.

Образец готового резюме

Фамилия Имя Отчество

Грамотная устная и письменная речь.
Презентабельная внешность.
Коммуникабельность.

Опыт прямых продаж.
Своя клиентская база.
Участие в международных студенческих конференциях.

200_ — 200_ гг. Национальный университет экономики и права. Менеджмент предприятий. Диплом магистра с отличием.

Стажировка в Великобритании. Подрабатывал продавцом. Получил опыт продаж.

Дополнительное образование

200_ г. Тренинг «Успешный продавец». Школа бизнеса.

200_ г. Курс углубленного изучения английского языка. Английский деловой.

Личные качества и черты характера

Легко нахожу общий язык с людьми.
Умею убеждать.
Без вредных привычек, веду и активный и здоровый образ жизни.

Дополнительная информация

Продвинутый пользователь ПК.
Знание офисной техники.

Знания иностранных языков: свободно владею русским, украинским, английским. Сейчас самостоятельно изучаю итальянский.

5 шагов к успешному резюме специалисту без опыта работы

Автор: Александра Подрезова, Ведущий консультант по подбору персонала Консалтинговой Группы «Аналитик-Центр».

Самый нужный документ необходимый при найме на работу это резюме рассказывающее работодателю о навыках, опыте работы, образовании и другой информации. В резюме важно - научиться писать его правильно!

При выборе кандидата на должность значимой информацией является - опыт работы. Но в подборе персонала естественно встречаются случаи, когда на вакансии претендуют специалисты без опыта работы, выпускники учебных заведений, студенты. Также как и «опытные соискатели» они имеют право на то, чтобы их резюме стало достоянием внимания работодателей.

Так как же составить резюме, не имея опыта работы? Поскольку опыта работы нет, то основные усилия при составлении резюме без опыта работы надо направить на другие разделы, которые позволят грамотно представить себя перед работодателем, давайте их и рассмотрим.

1. Помните о цели, составляя резюме

Обязательно указывайте цель работы: это может быть перечень должностей, которые соответствуют вашим пожеланиям, образованию, возможно тем навыкам, которые получили в процессе производственной практики. Стоит указывать 1-2 наименования должностей в определенной области, например: «Соискание должности: Менеджер по продажам, Торговый представитель». Откажитесь от разностороннего и многообразного перечень должностей, не имея опыта работы за спиной, вы просто можете спугнуть работодателя своими амбициями. Указывайте конкретную цель поиска работы, рассылая резюме на разные позиции.

Формулируя цель работы, будьте притязательны к себе! Не имея опыта работы, к желаемой должности/вакансии, можно добавить слово «стажер». Например: стажер-аналитик, стажер-юрист.

2. Расширьте данные об образовании

Раздел «Образование» - это поле где вы можете «развернуться» показав свои достоинства и преимущества перед другими кандидатами. Помимо основных сведений (период обучения в учебном заведении, название ВУЗа/CУЗа, название специальности и квалификации) можно указать темы курсовых и дипломных работ.

Особенно эта информация будет ценной, если вы претендуете на близкую по роду деятельности вакансию. Например, претендуя на должность переводчика, уместным будет указать тему Дипломной работы «Методология и практика интенсивного метода обучения английскому языку», 2011г.

Если в процессе написания диплома вы проводили интересные исследования, то это можно также указать. Можете похвастаться средним балом диплома (если он выше 4) - хвастайтесь! Для работодателя важны не столько цифры, сколько ваша готовность и желание развиваться и обучаться. Например: «Средний балл успеваемости 4,6».

Также пункт об образовании можно расширить, включив в него информацию о пройденных курсах, повышениях квалификации, пройденных семинарах. Полезной информацией для работодателя будут ваши достижения/результаты, полученные за академические успехи, покажите, что умеете добиваться результатов. Укажите информацию о грамотах, премиях, награждениях, о выигранных грантах, конкурсах, участии в конференциях. Например, специалист претендующий на должность стажера-экономиста может указать: «Участие в студенческой научной конференции «Модернизационная стратегия развития экономики России», 1 место в личном зачете, 07.2008».

3. Указывайте любой свой опыт работы

В обычном понимании любого соискателя опыт работы это знания и практика, полученные соискателем в определенной компании при оформлении трудовых отношений. Но это совершенно не так! Если Вы не оформляли официально отношения с работодателем, а имели временную или разовую работу - это стоит включить в резюме, если конечно она непосредственно связана с вашей специальностью или вакансией, на которую претендуете. Недавний студент может указать в разделе опыт работы производственные практики, которые он проходил на предприятиях, излагая информацию, придерживаясь стандартной формы резюме. Например:

Портал об образовании

Никто ничего не знает о твоих способностях, умениях и навыках, и главный критерий при устройстве на работу – это твое резюме. От этого листка бумаги зависит твоя судьба. И самое сложное – научиться составлять резюме так, чтобы строгий «эйчар» все-таки перезвонил. Если честно, правильно составлять резюме не умеет даже большинство взрослых людей, что уж говорить о студентах.

«Читаем резюме девушки: «О себе. Обладаю навыками расчета оптимального количества пива для принесения в жертву админу в случае возникновения неполадок; общения с клиентами всех уровней трезвости и моральной удовлетворенности; увещевания обитателей бухгалтерии тыкать только на необходимые кнопки необходимое количество раз; интуитивного понимания, чего хочет О/С («Виндовс», «Линукс»), могу при необходимости прийти к взаимопониманию с оной; качественного взаимодействия с любым софтом при наличии справки или гугла, не очень качественного — при отсутствии; обучаемости чему угодно в любые сроки при произнесении магической формулы «чтоб немедленно».

Знания английского, русского, русского нецензурного, русского очень нецензурного и «а это какой язык?» устно и письменно, C/С++, CSS, HTML, JavaScript письменно.

Хорошо понимаю слова «надо», «немедленно» и выражение «я что сказал?!».

Хочу еды и денег. Ну или хотя бы просто еды». Позвонили, как только увидели. Опоздали».

Сформулируйте главную цель

Всегда нужно написать цель резюме, то есть указать интересующую должность. Также важно указать, какой график работы предпочтителен – полный рабочий день или частичная занятость. Много вопросов вызывает оформление.

Резюме начинающего специалиста не должно превышать более одной страницы формата А4, 11 размера, шрифт Times New Roman, одинарный интервал.

«Необходимо помнить, что легче воспринимается текст с четкой структурой и понятным оформлением, – рассказывает ведущий специалист по работе с молодыми специалистами ОАО «Вымпелком» Татьяна Михайлович. – Резюме пишется в свободной форме, но должно нести в себе следующую информацию: персональные данные, сведения об образовании, дополнительном образовании, навыках, достижениях и желательно о личностных качествах».

С пунктом об образовании обычно проблем не возникает – это самый важный показатель для сотрудника отдела кадров:

«Здесь будет иметь значение все: факультет, форма обучения, специализация, тема дипломной работы и даже средний балл. Отдельно стоит указать информацию о стажировках и производственной практике», – подчеркивает менеджер по подбору персонала компании «МегаФон» Юлия Яцишина.

Что можно считать достижениями и какие именно указывать?

«Современные студенты часто являются активными участниками различных социальных проектов, деловых игр, молодежных клубов и волонтерских движений. Для некоторых компаний такой опыт будет лучшей рекомендацией», – уверена Юлия Яцишина.

В любом случае все свои достижения лучше прописывать лаконично, не растекаясь по древу. А вот знания и навыки желательно указать четко – это важная информация для работодателя. «Например, айтишник должен указать, какими языками программирования владеет, в каких проектах, даже учебных участвовал, что освоил в процессе участия», – уточняет Татьяна Михайлович.

Правильно опишите личные качества

Самым загадочным и трудным считается пункт о личностных качествах. Что именно писать? Какими словами? Стоит ли употреблять такие клише, как «стрессоустойчивый», «легкообучаемый» или соригинальничать?

«Все зависит от требования конкретной вакансии, а также от понимания, какой ты и каким ты хочешь представиться потенциальному работодателю. Я бы рекомендовала принимать во внимание следующее:

1) эти качества должны соответствовать реальным качествам личности (человек пишет, что он коммуникабельный, а на собеседовании становится очевидно, что он, напротив, замкнут);

2) эти качества должны быть применимы к тому профилю, на который кандидат претендует. Например, вы в поиске работы аналитика, но при этом не указываете, что вы аккуратный, внимательный, скрупулезный, а именно эти качества важны для аналитика, а не коммуникабельность и жизненный оптимизм, которые могут быть совершенно необходимы на других позициях», – советует Татьяна Михайлович.

«Даже если вы пока не можете похвастаться успешно реализованными проектами, вы всегда можете организовать «PR-кампанию» своих уникальных личных качеств, навыков и знаний.

Чем оригинальнее вы расскажете о себе, тем больше шансов, что на ваше резюме обратит внимание работодатель. Но не стоит забывать, что резюме – это официальный документ и его содержание должно отличаться от вашего личного профиля в социальной сети», – считает Юлия Яцишина.

«По мнению большинства «эйчаров», стандартное перечисление существительных («способность к быстрому обучению», «чувство юмора», «коммуникабельность», «энергичность») вряд ли говорит о том, что резюме писал действительно деятельный человек. Лучше заменить их глаголами и прилагательными: «быстро обучаюсь», «обладаю отличным чувством юмора», «энергичен», «непринужденно общаюсь с людьми».

Зачем писать сопроводительное письмо

Все специалисты по подбору кадров в один голос говорят: «Пишите». Это шанс заявить о себе, о самом подходящем кандидате на определенную должность. Причем стиль письма зависит от специальности, на которую вы претендуете. Если это техническая сфера, то писать нужно кратко и четко, если творческая – показать свою креативность.

«Оно обязательно должно быть адресным. Напишите, почему вы хотите начать свою карьеру именно в этой компании. Аргументируйте свой выбор и постарайтесь убедить представителя компании, что вы станете самым ценным и незаменимым сотрудником», – рекомендует Юлия Яцишина.

Не стоит пренебрегать компьютерными программами по проверке орфографии и грамматики. Неграмотное резюме может сразу вызвать негативную реакцию. Не ленись пару раз перечитать то, что получилось. Иногда мы не замечаем мелких опечаток.

«Однажды я получила неплохое в целом резюме, – рассказывает главный редактор одного из сайтов. – Но первое, что бросилось в глаза, – опечатка в одной букве в названии нашего сайта. И это стало решающим аргументом. Если молодой человек так легкомысленно относится к названию компании, в которой собирается работать, то вряд ли он внимательный и ответственный работник».

Главное при составлении резюме – помнить, что второго шанса произвести первое впечатление у вас не будет. И именно с этого рассказа о себе начинается ваше общение с потенциальным работодателем.

«Чтобы тебе поверили, нужно прежде всего быть именно честным не только перед собой, но и перед работодателем, – рассказывает Ольга, контент-директор цифровых платформ одной из российских радиостанций. – Я устроилась на работу сразу на руководящую должность, не имея вообще записей в трудовой книжке. Если нет опыта, то можно расписать подробно все стажировки. И еще важно указать именно то, чем вы собираетесь заниматься на той или иной должности, поскольку одна и та же вакансия может совершенно по-разному называться в различных компаниях. А в личных качествах, по моему мнению, лучше всего работает строчка: «Люблю и хочу много работать, готов и нацелен учиться, не умею, но очень хочу».

Добавление ссылки на личную страничку в соцсетях

На этот вопрос однозначного ответа нет. Безусловно, в наши дни аккаунт может много рассказать о человеке: чем он интересуется, какие книги читает, какую музыку слушает. Если у вас в альбоме в свободном доступе сотни фотографий с отнюдь не трезвых вечеринок, то стоит хотя бы ограничить к ним доступ.

В любом случае если кадровик привык идентифицировать соискателя с его профилем в соцсети, то вашу страницу найдут и без указания ссылки на нее.

«Общаясь с коллегами, делаю вывод, что сейчас многие кадровики просматривают страницы в соцсетях соискателей, — рассказывает Вера А., hr-специалист благотворительного фонда. — Причем, как правило, это касается творческих профессий. Если работодатель ищет технического специалиста, то там подход более прагматичный. Чем больше в профессии творчества, тем больше тараканов в голове у работодателя. Например, знаю директора по персоналу, который при выборе сотрудников обращает внимание на знак зодиака и принципиально не берет на работу Рыб, Львов и Раков».

Избегайте лишних подробностей

(из практики эйчаров)

«Однажды на почту пришло письмо от девочки- первокурсницы о том, что ей хотелось бы у нас постажироваться. Честно говоря, нам не хватало рабочих рук. Но когда я увидела, что во вложении штук 25 сканов разных грамот за школьные олимпиады, я отказалась. Когда начинающие специалисты приходят с такими вот грамотами, это для меня признак заниженной самооценки и незрелости».

«Пришло резюме от мальчика, который хотел получить работу видеооператора. В нем написано, что сейчас наш соискатель учится на заочном, но у него есть опыт съемок и монтажа. Нам очень нужен был оператор, и мы обрадовались, что наконец-то толковый человек. Звоню, разговариваю — вроде нормальный парень. Спрашиваю: «Вы написали, что уже снимали и монтировали. Для чего и где эти работы можно посмотреть?» А он: «Ну я когда с девушкой ругаюсь, то потом снимаю на телефон что-нибудь для нее и на компьютере монтирую с романтичной музыкой, чтобы помириться». На собеседование я его не пригласила».

Как правильно написать резюме без опыта

297 постов • 1690 подписчиков

Лучшие сверху
Первые сверху
Актуальные сверху

Все эти шаблонные личные качества только раздражают своей нарочитостью

"Коммуникабельный, честный, грамотный, стрессоустойчивый. Инфа сотка"

О личном - при личной встрече и прямом вопросе.

К тому же прилагательное пишется как "легкообучаемый"

Коммуникабельные и стрессоустойчивые в ужасе убегают в первый месяц работы (с)

А как узнать свои личные качества?

Ну, то есть, вот допустим, все вокруг согласны, что я ленивый диванолюб. А я такой, себе думаю, что вот, есть же и ленивее меня. И пускай бывают более активные, но ведь я такой сейчас лежу на диване, а завтра встану с него и всем покажу, какой я. После таких рассуждений с чистой совестью могу написать "трудолюбивый", "активный", "с четкой жизненной позицией"

И так про любое качество. У меня нет критериев для определения себя, потому что я к себе необъективен.

Другой кто-то, кто в себе не уверен, наоборот напишет про себя всякое плохое.

заходишь такой на собеседование

"попизди тут мне"

я в резюме не писал больше чем умею. наверное поэтому я почти без работы :)

Это как пёстошь? Или это глагол: идешь-пиздешь?

Еще хуже, когда просят указать отрицательные качества (а ты честный). Вот сиди и думай, какие качества написать в отрицательные, чтоб они выглядели как положительные, а не как будто ты бесполезный кусок дерьма)

Чувак, спасибо! Годный канал и годный развернутый ответ "зачем такое спрашивают", "как отвечать", "какие вещи делать не стоит". После таких видео как-то уверенней себя чувствуешь на собеседованиях.

Не за что, сам пожалел, что в свое время не посмотрел данное видео.

Пиши "активный и энергичный"

Так это и работает же ж)

Честно говоря, фразы "легко обучаемый", "трудолюбивый", "активный", "с четкой жизненной позицией" начинают жутко раздражать после 10-ого просмотренного кандидата.

Резюме, в которых есть хоть немного о себе без заезженных фраз, выглядят куда более привлекательно

спасаю драконов, убиваю принцесс

ворую, убиваю, ебу гусей

а потом взрываешь?

Нет, ждет ответного гудка. Все по инструкции.

Нет, он ебет уже заминированных, с таймером. Если не укладывается, то его писька будет на орбите летать :D

пыщьпыщьпыщь, анатоле отаке

но мы же помним, что драконов я не трогаю. Она даже не будут знать, что хуевая из нее принцесса, а дракон ничего

Одно расстроиство от этой графы) вот на что смотрю - так это сколько работал человек в одном месте, и сколько работ цже сменил. Вот там видно, насколько человек ответственен и "целеустремлен":)

Я менеджер активных продаж. На последнем месте мне дир сказал: вот тебя, Светлана, не было в офисе (была на встрече с клиентом), а по твою душу звонил клиент, котрого ты обрабатывала. Так как ты его нашла- это ты молодец, но так как тебя не было, то счет клиенту выставил другой менеджер. Значить процент с продажи пойдет к нему в зп.

Я охуела. Я активный продажник?

Я обязана не сидеть в офисе, а ращъезжать по встречам с клиентами?

Какого хуя? Я что, по Вашему, одновременно должна в двух местах быть?

Ну не знаю, сама придумай- как.

Да-да. Клиентам оставляю сотовый, личную почту и тэдэ. Ну вот так вышло- захотелось человеку в офис позвонить, потерял он визитку мою.

Так что- в пизду и я уволилась. Пусть, сука, ищет хорошего продажника, тупица.

Как писать резюме, если не о чем писать — Резюме для начинающих

Работу сейчас не может найти только ленивый. И не важно, есть ли у вас опыт работы, московская прописка и престижный вуз за плечами. Вопрос, как найти лучшую для себя работу из имеющихся вариантов. И понятно, что нет единственного рецепта, как и единственно правильного пути. Есть несколько слагаемых, которые могут стать нитью Ариадны в лабиринте выбора профессионального пути.

Итак, несколько специальных советов для выпускников, пробующих себя в роли молодых специалистов. Поговорим о сильных сторонах. Недостатки и так для всех очевидны — отсутствие профессионального и жизненного опыта, четких ориентиров в выборе профессии, некоторая инфантильность. Для многих, даже после получения диплома, так и остается открытым вопрос «кем быть».

И, тем не менее, все эти недостатки покрывают желание действовать, отсутствие стереотипов, жажда признания и успеха.

Имея эти козыри на руках, можно побороться за вакантное место под солнцем. Поиск работы надо начинать с грамотного составления резюме. Это ваше первое деловое письмо. И рассматриваться оно будет работодателем именно под этим углом.

И если его не выбросили в корзину — считайте ваша первая цель достигнута. Проблема, с которой сталкиваются все студенты, — писать нечего, текста нет. Нет опыта работы, профессиональных достижений, служебного роста, нет семейного положения и личного автомобиля. И дабы компенсировать бескрайние белые поля резюме, в дополнение к нему высылают копии дипломов и похвальных грамот. Эти уловки достигают совершенно противоположных целей — в лучшем случае они вызывают улыбку у работодателей.

Как писать резюме, если не о чем писать?

После своей фамилии, имени и отчества четко напишите должность, которую хотите получить. Не стоит перечислять несколько позиций, которые вас в принципе могли бы устроить. Ситуация складывается так, что выбираете не вы, а выбирают вас (по крайней мере, на первом этапе), и работодателю вряд ли интересен широкий круг ваших интересов и потенциальных возможностей.
Укажите свой возраст, семейное положение, адрес и телефон. Семейное положение стоит писать в соответствии с вашими паспортными данными. Не стоит упоминать о гражданском браке, даже если вы в нем состоите. Никто не посягает на вашу личную свободу, но в глазах работодателя это выглядит несколько инфантильно. Если человек может быть «немножко замужем», вполне возможно что, придя в офис, он будет «как бы работать».
Образование стоит в резюме подчеркнуть особо, но не так, как это делает большинство вчерашних студентов. Не занимайтесь перечислением всех «корочек», которые вам удалось собрать. Курсы по имиджу, массажу, рекламе и ценным бумагам интересны только в том случае, если прямо связаны с должностью, которую вы хотите получить. Не стоит также писать, что вы были старостой класса и пели в хоре. К образованию это не имеет отношения и не прибавит вам очков. Стоит вспомнить о стажировках, практикумах и проч. (это не обязательно должны быть заграничные поездки, подойдут и российские компании).
Опыт работы. Понятно, что, будучи студентом, вы не могли работать продолжительное время. Не бойтесь указывать непродолжительный опыт работы, даже если вы проработали всего 2-3 месяца, это надо отразить в резюме. Возможно, будучи студентом, вы проходили практику в какой-то компании. Это тоже можно указать, даже если это не отражено в трудовой книжке. Выпускник, который уже работал по специальности некоторое время, имеет преимущества по сравнению со своим собратом, имеющим, возможно, лучшие оценки, но не имеющим опыта. О том, как приобрести опыт профессиональной деятельности, мы поговорим в одной из следующих статей.
Вашим преимуществом может стать знание языка, а также современных компьютерных программ и Интернета.
Личные качества. Ошибка многих состоит в том, что многие студенты в этом разделе напирают на свою обучаемость и открытость новому опыту. Качества, безусловно хорошие и полезные для любой работы, но в резюме студента читается примерно так: «Я особенно ничего не умею, но за небольшую зарплату готов научиться». Прежде, чем заполнять эту графу, подумайте, какие личные качества важны в профессии, которую вы выбрали. Это может быть аналитический склад ума, умение работать с большими объемами информации, целеустремленность, умение доводить начатое до конца, пунктуальность. Честность, порядочность, добросовестность, по-прежнему в цене, но работодатель заинтересован в приеме на работу не просто хороших людей, но и профессионалов.

Чтобы сделать карьеру, вам предстоит стать не только классным специалистом, но и профессиональным джобсикером. Так что параллельно с поиском работы осваивайте смежную профессию.