Как правильно написать резюме на работу мужчине

» Образцы резюме 22 декабря 2024 года

Составление резюме: маленькие хитрости и образцы резюме

Сейчас уже никому не придет в голову составлять резюме от руки на четырех страницах, уже нет людей, которые уверены, что резюме - не что иное, как автобиография, и подавляющее большинство не забывает указать свои координаты для связи. Но когда азы освоены, можно совершенствовать мастерство в его создании.

Добавьте лучшее резюме всего за несколько минут и работа Вашей мечты найдется быстрее!

Кажется, все, что можно рассказать о составлении резюме, мы уже рассказывали. И о том, какие разделы следует выделить, и о том, какая информация должна быть указана.

И если несколько лет назад мало кто из наших читателей мог себе представить, что это такое - резюме, то теперь этим словом никого не удивишь, а многие считают себя профессионалами в составлении этой деловой бумаги.

Но когда азы освоены, можно совершенствовать мастерство. Посмотрите на образец резюме, которое мы предлагаем вашему вниманию (см. вариант внизу). Оно достаточно стандартно и в целом грамотно составлено. Но, как мы уже сказали, нет предела совершенству и даже хороший вариант может быть улучшен.

АЛЕКСЕЕВ СЕРГЕЙ ВЯЧЕСЛАВОВИЧ

Получение работы в должности финансового директора, заместителя директора, финансового менеджера

2000 - 1999 ООО "Солнышко" Ростов-на-Дону

Заместитель генерального директора

Ценообразование, контроль поставок
Организация работы офиса1999 - 1998 ООО "Доктор-Ф" Ростов-на-ДонуФинансовый директор
Управление денежными потоками
АФХД, планирование1998 - 1996 ТОО "Тор-М" Ростов-на-ДонуКоммерческий директор
Организация и осуществление поставок и продаж

ОБРАЗОВАНИЕ

1999 - 2000 РЭА им. Плеханова МоскваПрограмма подготовки управленческих кадров для отраслей народного хозяйства РФ
Специальность: финансовый менеджмент1996 - 1999 Государственный аграрный университет, Ростов-на-Дону
Факультет: Бухгалтерский учет и аудит
Специальность: Экономист1989 - 1995 Государственная медицинская академия, Ростов-на-Дону
Факультет: Лечебный
Специальность: Врач

Работаю на персональном компьютере, владею разговорным английским, основами GAAP. Имею водительское удостоверение категории А, В, С.P.S.Энергичен, коммуникабелен, настойчив в достижении требуемых результатов

Несколько замечаний по данному образцу резюме:

На вакансию финансового менеджера

Семейное положение: холост

1999 - 2000 РЭА им. Плеханова
Программа подготовки управленческих кадров
Специализация: финансовый менеджмент1996 - 1999 ГАУ
Специальность: бухгалтерский учет и аудитОпыт работы1999 ООО "Компания "Солнышко" (70 чел.)по наст.вр. Должность: зам. генерального директора по финансам1998-1999 ООО "Доктор-Ф" (55 чел.)
Должность: финансовый директор1996 -1998 ТОО "Тор-М"(30 чел.)
Должность: коммерческий директорПрофессиональный опыт
Анализ финансово-хозяйственной деятельности
Управление денежными потоками
Финансовое планирование
Бюджетирование
Составление отчетности
Контроль за деятельностью бухгалтерииПК - опытный пользователь Windows 98, MS Office, InternetЗнание основ GAAP. Английский язык - разговорный

Аналитический склад ума, работоспособность, способность к прогнозированию, настойчивость З/п на испытательный срок - от $700

Преимущества нового образца резюме:

Как правильно составить резюме: образец

Как правильно написать резюме на работу мужчине

При неправильном подходе к написанию резюме можно лишиться желаемого места, а можно получить, но не с той зарплатой, которую ожидает соискатель. Для тех, кто ищет информацию о том, как правильно составить резюме, мы предлагаем образец данного документа.

Основные требования к любому резюме:

Идеальная грамотность, единый шрифт и цвет букв без каких-либо художественных элементов;
Изложение всех данных соискателя в строгом порядке;
Освещение всех моментов, которые могут заинтересовать работодателя и представят в выгодном свете специалиста.

Образец резюме с пояснениями

Фамилия, имя, отчество__________
Дата рождения ___________ (можно написать «возраст» и указать количество полных лет соискателя)
Семейное положение _________________(женат, замужем, холост, в разводе, вдова, вдовец)
Дети ________________(сын, дочь, возраст)

Контактная информация

Адрес________________ (город/поселок, область, улица, дом, корпус, квартира)
Телефон___________________ (сотовый в виде: +7 (9ХХ) ХХХ-ХХ-ХХ, домашний в виде: код города ХХХХ, затем номер телефона).
E-mail: __________________
ISQ_____________________
Skype___________________

Если вы хотите составить резюме максимально правильно, обратите пристальное внимание на этот пункт, он важен. Здесь необходимо четко указать цель - "получить должность . ", также стоит прописать личные цели, которые касаются конкретных параметров работы, ее направлений и пр.

Пример: "Хочу найти престижную и интересную работу, в ходе выполнения которой смогу реализовать весь свой творческий потенциал. Желательно иметь возможность профессионального роста, обучения и повышения квалификации. Также хочу иметь достойную заработную плату, которая позволила бы отдавать все силы любимому делу".

Основное и дополнительное образование

Здесь указываются все учебные заведения, которые соискатель оканчивал после средней школы.

2000 – 2002 годы: Политехнический техникум г. Ивановска, отделение химического анализа;
2002 – 2007 годы: Химико-технологический институт г. Москва, факультет лабораторных исследований, отделение анализа. Очная форма обучения;
2007 – 2011 годы: Академия менеджмента и бизнеса, г. Санкт-Петербург, факультет управления предприятием, отделение инновационных проектов. Заочная форма обучения.

Информацию о дополнительном образовании работодатели всегда изучают максимально внимательно, так как наличие обучения во время рабочего процесса говорит о стремлении к развитию работника. Дополнительное образование нужно оформлять после основного с соответствующей пометкой "Дополнительное образование". Пример:

2008 год – семинар по новым технологиям производства синтетического продукта, г.Москва, НИИ «ПКХТ»;
2009 год – тренинг по управлению персоналом и командообразованию, г. Новосибирск, научный центр «Полет»;
2010 год – курсы повышения квалификации при научном институте полимерных материалов, г. Санкт-Петербург.

Здесь необходимо указать в обратном порядке места работы (то есть начиная с самого последнего до самого первого), которые могут положительно повлиять на получение желаемой новой должности. Надо также прописать свои профессиональные обязанности в каждом пункте. Пример:

с 2012 года по настоящий момент – ООО «Интерпром-разработка», должность ведущего специалиста. Обязанности – разработка проектов по параметрам заказчика, организация работы 25 сотрудников, экономическое обоснование будущей прибыли.
2010 – 2012 годы – научное объединение «Альянс», старший научный сотрудник. Обязанности – организация исследований, распределение обязанностей между сотрудниками отдела, контроль выполнения работ по исследованиям, разработка и составление затратных смет.
2007 – 2010 годы – научное объединение «Альянс», должность младшего научного сотрудника. Обязанности – подготовка материалов и комплектующих к исследованиям, оформление подготовительной и отчетной документации.

Дополнительные навыки и достижения

В данном разделе описываются все навыки, которые повышают вашу ценность как сотрудника. Расскажите об уровне владения компьютером, о программах, в которых вы свободно работаете. Укажите знание языков, наличие водительских прав. Если есть дипломы победителя в различных конкурсах профмастерства, то их надо указывать в первую очередь.

И завершить свое резюме необходимо разделом "Дополнительные сведения о себе" или "Личные качества". Здесь расскажите, что вы легко обучаетесь новому, что отлично сходитесь с людьми, что неконфликтны, аккуратны, внимательны, имеете активную жизненную позицию и пр.

Узнать другую полезную информацию о написании резюме можно в нашей статье - Как составить грамотное резюме.

Как составить классное резюме, на которое клюнет любой работодатель

Устал искать работу? Сто раз переписал и переправил резюме, но вроде все равно что то не то? Хочешь выделиться из толпы?

Наши советы, как составить классное резюме, помогут зацепить либого работодателя

Когда приходит время искать работу, все бросаются звонить рекрутерам. Те в ответ просят прислать резюме.

Часто на этом все и заканчивается. Тут возникает вопрос: проблема в тебе или в твоем резюме?

Даже если у тебя и есть недостатки, то это можно узнать только из резюме. А если оно составлено правильно, то никто о них не узнает.

Здесь есть важный момент: правильно – не значит «по правилам».

Правильно – значит так, чтобы выделить себя на фоне других.

Нет смысла выверять каждую букву и выравнивать поля. Нет смысла привирать о своем трудовом опыте.

Просто сядь и посмотри на свое резюме. В нем все хорошо, но информацию нужно сделать заметной.

Резюме будет твоим лицом до встречи с работодателем. Приведи его в порядок.

И так, пять способов как составить классное резюме:

1. Используй нешаблонные слова

Его сможет привлечь только нестандартная формулировка.

Назови раздел конкретно:

«Опыт активных продаж»

«Опыт работы с детьми»

Так ты сразу пояснишь, что имеешь опыт в нужной области.

Рекрутер поймет, что ты подходишь под базовые параметры. И рыться ему в поисках подходящего опыта в твоем резюме уже не надо.

«Опыт работы программистом»

Опыт работы, который непосредственно относится к искомой работе, укажи в самом верху.

Этот прием также хорош, если ты работал во многих сферах. Так можно выделить достижения в конкретной области.

Остальное можно оставить внизу и назвать «Дополнительный опыт».

2. Указывай конкретные цифры

Не надо просто перечислять свои обязанности на прошлой работе. Вместо этого делай упор на результаты, желательно в цифрах.

«Ежедневный поиск потенциальных клиентов»

«Увеличение клиентской базы на 10 человек, рост продаж на 15%»

Видишь разницу? Плохой пример показывает, чем ты занимался. Хороший – чего ты добился.

Так рекрутер будет знать, каких результатов от тебя ждать.

Как составить грамотное резюме?

Если в Яндексе набрать «как составить резюме», то вы получите миллионы результатов.

«Убойное резюме, которое сражает работодателей наповал!», «Золотые правила составления резюме», «Платиновые правила». Другие драгоценные и не очень металлы.

Как вы сами понимаете, многие из этих правил просто бред.

Более того, советы из разных источников зачастую противоречат друг другу. И не удивительно, если после их чтения, у вас в голове возникнет каша.

На самом деле, достаточно зайти на hh.ru, заполнить резюме в соответствии с их структурой. И сохранить его в формате «.doc».

По крайней мере, теперь у вас, если не идеальное, то вполне приличное резюме на «4+».

К тому же, резюме с hh — можно сказать, стандарт. Оно точно не будет резать глаз менеджеру по персоналу.

Конечно, своими знаниями, как именно его заполнять, чтобы заинтересовать работодателя, я поделюсь с вами.

Указывайте в резюме отчество

Все равно менеджеру по персоналу придется его уточнять.

В некоторых компаниях резюме кандидатов отправляют на проверку в службу безопасности ещё до собеседования.

А если вас пригласят на интервью, то, скорее всего, потребуется внести ваши данные в списки на проходной, где без отчества никак.

Не скрывайте свой возраст

На этапе отбора резюме лично я отдам предпочтение тем кандидатам, которые указали свой возраст, даже если определенных требований по возрасту нет.

Приблизительно оценить возраст не такая уж сложная проблема, достаточно взглянуть на образование и опыт работы.

Но его отсутствие вызывает вопросы, и эти вопросы совсем не в пользу кандидата.

Например, если из резюме на должность начальника отдела понятно, что у кандидата есть соответствующий опыт, но он достаточно молод, сразу возникает подозрение, что он пытается умолчать о своем возрасте.

Его логику понять достаточно просто: я приду на собеседование, все убедятся, что я им подхожу, и сколько мне лет окажется не важным.

С точки зрения работодателя кандидат выглядит просто неуверенным в себе.

Можно создать впечатление некоммуникабельного человека.

Кандидат рассуждает: зачем им эта информация? Я сам определяю, что я буду рассказывать, а что нет.

Работодатель думает: зачем вытягивать что-то из человека, который изначально не хочет идти на контакт, не прилагает для этого никаких усилий?

Не говоря уже о том, что отсутствие важной информации в резюме — некоторая небрежность.

Какой смысл скрывать возраст?

Там, где это принципиально, все равно его узнают.

Но, даже если вы не подходите под возрастные рамки, у вас будет больше шансов, если вы проявите себя открытым и уверенным человеком.

Укажите, где вы живете

Почему в резюме нужно указывать станцию метро, где вы живете? Даже если вы ездите на машине, и последний раз в метро были несколько лет назад?

Потому что эта информация существенно влияет на отбор кандидатов.

Могу привести конкретный пример. Скажем, если компания находится за пределами города в Стрельне, то большинство кандидатов из северных районов просто не будут рассматривать такой вариант — добираться туда придется через весь город.

Не спасет даже наличие корпоративной развозки. В любой компании бывают обстоятельства, когда нужно задерживаться после работы, для человека с другого конца города — это будет целой историей, и не самой приятной, скорее всего.

Разумеется, работодатели принимают этот момент во внимание. Поэтому, при прочих равных условиях, с большей вероятностью я позвоню человеку, которому удобно добираться.

Возможно, для кандидата вопрос, сколько времени занимает дорога до работы, не является определяющим. Многие не заостряют на этом внимание, видимо, по этой причине. Но вполне вероятно, что интересная работа может быть и совсем рядом с домом, просто кандидат об этом никогда не узнает, потому что ему так и не позвонят из этой компании.

И особенно забавно выглядит, когда кандидаты указывают, что желают ехать до работы не больше часа, не уточняя при этом, откуда же именно они желают ехать.

Разместите хорошую фотографию

Наличие фотографии в резюме — большой, жирный плюс для вашей узнаваемости.

Работа с кандидатами всегда растянута во времени, и вспомнить человека по имени и фамилии не так просто.

Особенно, если к работе с кандидатом возвращаешься после двух-трех недельной паузы. Особенно после выходных.

Как раз лица больше всего откладываются в памяти.

А если вас не вспомнят, то вас не вспомнят, увы.

Какой должна быть фотография в резюме?

В первую очередь, по фотографии работодатель определяет общую адекватность кандидата. Ваша задача продемонстрировать, как вы будете в реальности выглядеть на рабочем месте.

Да: доброжелательности, серьезности.

Нет: фотографиям мутным, темным, с закрытым лицом, фотографиям в профиль, в полный рост, маленькому размеру (меньше 300×400 px), угрюмости, бурным эмоциям, спортивной одежде, футболкам, курткам, кепкам, фотографиям в машине, логотипам компаний-конкурентов, тусовкам, клубам, друзьям, детям, домашним животным, фонтанам, цветам, пальмам, отдыху, рыбалке, оленям, новогодним ёлкам. Оголенным ножкам, открытому декольте (к большому сожалению).

Селфи на айфон (на другие телефоны тоже).

В конце концов, если совсем нет вариантов, обратитесь к знакомому хорошему фотографу.

Только без гламурной ретуши, разумеется.

В контактных данных указывайте приличную почту

Приличная почта — это фамилия или какие-то варианты: имя+фамилия, фамилия+имя, фамилия+инициалы и т. д.

Многие на это не обращают внимания, но адрес вроде megadevil666@mail.ru создает впечатление не очень серьезного человека. Может быть, такой ник — это повод для вашей гордости, но он точно не для резюме.

Забавно выглядит kisulka95@mail.ru в контактной информации человека, претендующего на должность финансового директора, например.

Долой нижние подчеркивания. Если резюме напечатают (а резюме иногда печатают), разобрать, что там получается, бывает совсем непросто.

Кстати, эти замечания касаются и скайпа, стучаться к логину snayper-spb немного боязно.

Желаемая должность должна быть в резюме только одна

Когда читаешь длинный «wishlist» — складывается впечатление, что кандидат не может определиться, кем и в какой области он хочет работать, не может выделить свои основные профессиональные навыки.

В самом запущенном случае это выглядит так: «возьмите меня хоть куда-нибудь».

Может быть, кандидат хочет показать, что он все знает, во всем разбирается, «на все руки мастер». Но эффект возникает совершенно противоположный.

Если у вас действительно есть квалификация, и вы рассматривает варианты развития в разных областях, лучше создать несколько резюме и открывать их для конкретных работодателей.

Для чего нужно указывать деньги в резюме?

У многих вакансий есть вилка, и рассматриваются в первую очередь те кандидаты, которые в нее попадают.

Умалчивая о желаемом доходе, вы рискуете создать впечатление, что не знаете, сколько стоите на рынке, и хотите посмотреть, кто сколько даст.

Или, например, не уверены, что стоите тех денег, которых просите, и боитесь спугнуть работодателя завышенными ожиданиями.

А если вы ценный специалист, и можете быть интересны многим — озвученная сумма значительно сэкономит ваше время.

Опыт работы в резюме должен соответствовать функционалу желаемой должности

Не нужно указывать нерелевантные места работы, должности. Если сейчас вы менеджер проектов, не обязательно всем знать, что десять лет назад вы были репетитором по физике для школьников.

В резюме не стоит описывать опыт советских времен

Этим часто грешат кандидаты старше 50-ти лет. Вряд ли этот опыт все еще актуален, учитывая произошедшие изменения.

Может создаться впечатление, что вы застряли в прошлом.

Используйте единый формат для всех компаний

Прежде чем перейти к перечислению своих знаний и навыков, стоит уделить внимание непосредственно компании, в которой вы их получили.

Всеми известная организация, не нуждается в представлении. Но вполне возможно, что название фирмы, в которой вы трудились, вызовет ряд вопросов у потенциального работодателя.

Зачем усложнять ему задачу?

Когда компания представлена на сайте по поиску работы, лучше выбрать ее из имеющегося списка, а не заносить все данные вручную.

Если вы указываете аббревиатуры форм собственности компании — пишите их везде.

В том случае, если компания меняла название, но при этом фактически оставалась той же бизнес-структурой, лучше указать это как одно место работы.

После названия организации напишите город, где она расположена. Это следует делать не выборочно, а последовательно. Особенно, если вы ищете работу в другом городе, четко обозначьте ваше текущее местоположение.

Обязательно укажите сферу деятельности организации, ее сайт, численность — это даёт представление о том, чем вы занимались. Работодатели стремятся брать людей с похожим опытом.

Не стоит смешивать разные языки в одном резюме

Называть должности то «Senior Developer», то «ведущий разработчик» или дублировать их на всех языках.

Если хотите продемонстрировать свои знания, лучше создайте два резюме: одно на русском, другое на английском.

Используйте общепринятые названия должностей

Это облегчит рекрутеру поиск, и ваше резюме быстрее попадет в поле его зрения.

Чего точно не нужно делать — указывать дополнительную информацию в названии должности.

Когда на глаза попадается такое:

«Руководитель отдела продаж (сейчас в Xerox,11л. продаж, шир. опыт развития партнерских сетей)»

А) кандидату срочно нужна работа, его никто не берет;

Б) он крайне не уверен в себе, сомневается, что его резюме будут читать;

В) пытается привлечь к себе внимание всеми возможными способами.

К сожалению, ни один из этих пунктов не сделает кандидата более привлекательным в глазах работодателя.

Грамотное описание функционала — это сама суть резюме

Над этим стоит посидеть и подумать, проанализировать свой опыт, посмотреть разные варианты формулировок.

Нет схемы, которая подходила бы для каждого. Но имеет смысл придерживаться определенных правил.

Излагать всю информацию последовательно и структурировано. Выделять главное. Группировать повторяющиеся слова и фразы.

В первую очередь необходимо рассказать именно о том опыте, который вам интересен и будет востребован на новом месте работы.

Большой опыт работы, несомненно, является преимуществом, но однородная простыня текста отбивает желание вникать в подробности и дочитывать ее до конца. Ваша задача — правильно расставить акценты.

Нет ничего более унылого, чем резюме, где при описании каждого места работы повторяются одни и те же формулировки.

Несомненно, ваше умение копировать текст порадует работодателя.

Но огорчит тем, что, похоже, вы ленитесь даже в таких мелочах. Или хотите быстрее отделаться от неприятной работы.

Не может быть такого, что ваши обязанности в разных компаниях полностью совпадали, зачем тогда вы меняли работу?

Описывайте то, чем занимались в действительности

Если вы хотите развиваться в определенном направлении, не бойтесь указывать в резюме именно те должности и функционал, которыми вы занимались.

Важнее, чтобы будущий работодатель видел, то, что вы делали в реальности, даже если это идет в разрез с записями в трудовой книжке.

Не нужно расписывать одинаково подробно весь опыт

Последних двух мест вполне достаточно.

В первую очередь работодатель смотрит именно на них.

События десятилетней давности интересуют его лишь частично. Описывать остальные следует сжато, кратко, иначе резюме недопустимо распухает.

К тому же лишние детали, описывающие начало карьерного пути, выдают некоторую неуверенность в себе.

Считается, что человеку необходим постоянный рост. Следовательно, последние места должны были требовать от человека больше усилий и более высоких профессиональных качеств. Тогда какой смысл подробно рассказывать о том, как вы решали менее значимые задачи?

Вас интересует руководящая должность?

Не забудьте рассказать подробности об опыте управления.

Кратко сообщите о количестве подчиненных, их должностях и выполняемых функциях.

В резюме должны быть ясно выражены результаты вашей работы

Стоит указывать достижения в завершенной форме, какие-то показатели, чтобы можно было оценить вашу производительность.

Часто можно увидеть фразу: «поддержание и расширение клиентской базы». Сколько же было клиентов? 10, 100, 1000? И как вы ее расширили?

Именно это интересно работодателю, а не стандартные формулировки.

Что еще сформирует интерес? Крупные проекты, сделки с известными брендами. Успешно пройденные аудиторские проверки.

Работодателю важно знать, чем вы можете быть полезны его компании, и ему нужна конкретика.

Вы знаете, на кого учат в «КВДС МЦА»?

В разделе «образование» избегайте аббревиатур — не все сильны в разгадывании ребусов.

По возможности выбирайте место вашего обучения из уже имеющегося списка учебных заведений.

И не стоит забывать, что многие университеты меняли названия, а некоторые из них ни один раз.

У вас в копилке имеются курсы повышения квалификации, семинары или тренинги?

Это ценная информация, которая характеризует вас как специалиста стремящегося к развитию. Но это не значит, что следует перечислять их все подряд.

Во-первых, указывать стоит только профильные.

Во-вторых, если список слишком длинный, оставляйте только самые значимые и те, что были пройдены в авторитетных учебных заведениях.

Не пишите все подряд в рекомендациях

Стоит хорошо подумать, прежде чем указывать в рекомендациях личный номер генерального директора.

Это, мягко говоря, вызывает недоумение.

Даже если вы с ним в отличных отношениях, лучше предоставлять такую информацию по запросу.

Этим вы покажете, что цените время других людей и не нарушаете без необходимости их личное пространство.

То самое место, где можно начитаться трогательных жизненных историй, описаний спортивных подвигов, а также множество других странных и даже пугающих вещей.

В первую очередь укажите свои профессиональные качества, знания, умения, навыки, хорошее английское слово «summary».

Важный опыт опишите чуть более подробно, в контексте того, чем вы хотите заниматься, остальное в виде перечисления. Используйте ключевые слова.

Для разработчиков, и вообще, технических специалистов — хорошее место, чтобы перечислить технологии, языки программирования, которыми владеете.

С личными качествами не нужно переусердствовать, иначе создается впечатление, что кандидату нечего сказать о профессиональном опыте.

Перечисляйте только те качества, которые имеют значение для желаемой должности, и действительно развиты на высоком уровне.

Общепринятый стандарт резюме — не более трёх страниц

Имеет смысл его придерживаться.

Если ваше резюме больше, то, скорее всего оно содержит много повторов или избыточной информации. Возможно, у вас не получилось выделить главное. Уделите больше внимания опыту необходимому для желаемой вакансии и без жалости удалите менее ценное.

Для отправки резюме не пользуйтесь архивами и pdf — форматом

Первое — просто неудобно для рекрутера, второе не дает возможности сделать в нем поправки в случае необходимости.

Не называйте файл «resume.doc»

Лучше использовать имя и фамилию, например, «Ольга Козина.doc».

Так его будет гораздо проще найти, спустя некоторое время.

К тому же, если ваше имя примелькается — это совсем неплохо.

Файл с резюме весит больше 1 МБ?

Определенно что-то пошло не так…

Уменьшите фотографию или уберите рамки, сложное форматирование и прочие украшательства.

Хотите выделиться из «серой массы»?

Напишите свое резюме без ошибок.

Большое количество опечаток, пропущенных букв может испортить впечатление даже от резюме кандидата с богатым опытом. Не говоря уже о начинающих специалистах.

Желательно дать прочитать ваше резюме кому-нибудь. Самому проверять свой текст достаточно сложно, можно не заметить даже элементарных ошибок.

Избегайте использования громоздких конструкций, сложноподчиненных предложений.

И когда пишите названия программ или технологий — пишите их правильно. Такие ошибки производят впечатление, что ваши знания в этой области весьма поверхностны.

Относитесь внимательно ко всем мелочам

Тот образ, который вы формируете у работодателя, во многом состоит из ряда мелочей.

Если резюме наберет определенную критическую массу ошибок, небрежностей и пробелов в каждом из пунктов — не удивляйтесь отсутствию откликов от интересных компаний.

Чтобы получить хорошее, сильное резюме, не требуется чрезмерного полета фантазии. Не обязательно изощряться.

Достаточно грамотно заполнить каждый раздел, следуя моим предыдущим рекомендациям, и привлекательное для работодателя резюме готово!

РЕЗЮМЕ: ВАША ВИЗИТНАЯ КАРТОЧКА ПРИ УСТРОЙСТВЕ НА РАБОТУ

Резюме – это краткая характеристика всей Вашей трудовой истории, начиная с образования и заканчивая днем начала написания данного резюме.

Составить резюме – значит выгодно показать себя работодателю. Правильно составить резюме — значит выглядеть его составителю привлекательнее остальных кандидатов на требуемую должность. Такое резюме будет являться железным пропуском к цели, то есть буквально запатентует за составителем место на новую работу. Правильно составленное резюме автоматически может дать желаемое. Именно поэтому следует очень серьезно подойти к вопросу составления резюме, не отклоняясь от правил.

Правила составления резюме

Так как резюме – отражение трудовой части человека, то акцент при составлении следует уделить навыкам, образованию и опыту работы именно должности, на которую Вы претендуете.

Все остальные детали не стоит указывать вообще. Они могут понадобиться при собеседовании, которое назначается обычно после ознакомления с резюме.

При написании резюме следует писать четко, емко, грамотно и понятно. Не следует использовать слишком длинные фразы, но и от слишком коротких тоже лучше отказаться. По поводу первого случая известно, что работодатель прочтению резюме обычно уделяет не больше 3-4 минут в силу своей постоянной занятости. А во втором случае короткие фразы могут не раскрыть нужной информации, отраженной в них.

Очень важно в резюме показать свои лучшие стороны, то есть достижения, навыки и умения.

Когда будете описывать тот или иной аспект резюме, хорошо подумайте перед упоминанием своей характеристики. Не стоит указывать данные, которые напрямую не связаны с будущей должностью. Например, если Вы претендуете на должность юриста, не нужно указывать, что Вы когда-то проходили курсы кулинарии или вышивания крестиком. Это не добавит Вам баллов.

А вот если Вы проходили практику в прокуратуре или окончили курсы какого-нибудь права, это обязательно нужно указать. Положительно будет для Вас упоминание о курсах повышения квалификации, переводах на другие должности, повышение в должности.

Итак, что же включает в себя резюме?

Когда Вы начали его составлять, в заголовке лучше не указывать слово «резюме». И так ясно, что перед Вами за документ.

Нумерации не должно присутствовать. Помните, что Вы даете разностороннюю характеристику себе, как работнику, а не отвечаете на вопросы.

Итак. Первое, что указывается – это полные фамилия, имя и отчество. Далее дата и место рождения, адрес прописки, контактный телефон, семейное положение. Телефон можно указывать даже сотовый, чтобы с Вами можно было связаться в любое время без всяких проблем.

Обязательно следует указывать Вашу цель, где указывается краткое описание того, на получение какой должности и почему Вы хотите ее получить. Хватит 2-3 предложения. Все должно быть объяснено емко, понятно и доступно.

Очень важная часть резюме – Ваше образование.

Не нужно писать о том, в каком году какую школу Вы окончили, это не профессиональное образование.

Говоря об окончании учебного заведения, обязательно указывайте факультет, полное наименование специальности, дату начала и окончания обучения.

Для большей самооценки укажите предметы, изучаемые по специальности, но только если это непосредственно будет касаться должности, на которую Вы претендуете.

Обязательно указывайте курсы, которые Вы прошли, опять же если они имеют отношение к требуемой должности. Не будьте наивны в том, что работодатель с распростертыми объятиями и криками радости сразу возьмет Вас к себе на работу после того, как услышит о том, какое учебное заведение вы окончили. В современном мире это не имеет в большинстве своем никакого значения. Да и уровень знаний, который имеет выпускник ряда учебных заведений, оставляет желать лучшего. Перечисление мест образования осуществляется с самого раннего к самому позднему.

Далее самый важный пункт резюме.

К нему нужно подойти очень серьезно, грамотно и внимательно. Опыт работы.

Места работы указываются в обратном хронологическом порядке, начиная с последнего места работы (в отличие от предыдущего пункта).

Допускается указывать не дословную дату. Реальность на сегодняшний день такова, что дата устройства и запись в трудовую могут отличаться. Поэтому можно указать просто месяц и год поступления и увольнения с работы, если таковые есть.

Обязательно указывается полное название организации, должность, которую Вы занимали.

В этом же разделе указываются все достижения по службе. Если Вы были повышены в должности, назначены лучшим работником, либо еще что-то подобное имело место в улучшении Вашего трудового прошлого, не стесняйтесь перехвалить себя, с уверенностью указывайте.

Вообще чем больше Вы о себе напишите положительного, тем выше ваш шанс получить желаемую работу.

Далее в резюме следует пункт Дополнительные сведения.

Если у Вас имеются водительские права, упомяните о них, указав категорию. Здесь также говориться о знаниях компьютерных программах, с которыми вы имели дело. А дальше перечисляются качества, которыми Вы обладаете или хотите уверить работодателя, характеризующих Вас с лучшей стороны. Здесь имеет большое значение уместность и значимость этих качеств. Не нужно говорить о том, что Вы имеете аналитическое мышление, если претендуете на должность учителя физкультуры. И наоборот, если Вы обладаете таковым мышлением и хотите устроиться экономистом или финансистом, смело говорите об этом в Вашем резюме.

Не стоит указывать, что Вы позитивно смотрите на мир или что-то подобное. Все-таки Вы устраиваетесь на работу, а не в общество психологической помощи. И еще не следует указывать, что Вы готовы к обучению. Это будет автоматически означать, что на данный момент Вы практически ничего не умеете.

Говорите о своей коммуникабельности, ответственности, нацеленности на результат, пунктуальны, стрессоустойчивы и т.д. Это придаст больше привлекательности при рассмотрении работодателем Вашего резюме.

И еще, как только вы увидели объявление или подобную информацию о желаемой работе, немедленно приступайте к продвижению к ней. Самое главное грамотно и очень внимательно составьте свою трудовую характеристику. Удачи!

Пример резюме, составленного не правильно. (Скачать пример неправильного резюме — неправильное резюме)

Должность, на которую претендуют – менеджер по работе с клиентами в кредитной организации.

Иванов Иван Иванович

28.02.1978 года рождения

Адрес: г. Челябинск ул. Ленина, 45 кв.12, тел.: (351) 731-25-73.

Цель: получение работы в должности менеджера по работе с клиентами в ООО «Русфинанс».

Образование: 1995 – 2000гг.: Челябинская академия менеджмента, специальность менеджер в кредитных организациях.

1999 – 2000гг. – прошел курсы «ведение переговоров в бизнесе».

2001г. – прошел курсы дистанционного обучения по специальности «журналист».

Опыт работы: 2003г. – по сей день – ОАО «Рога и копыта» в должности менеджера по работе с клиентами.

2001 – 2003гг. – газета «Новости» в должности корреспондент.

Дополнительные данные: имею водительские права, категория «А, В», владею персональным компьютером как пользователь (программами Excel, Word), а также Интернетом и электронной почтой, легко обучаем, целеустремлен, креативно мыслю.

Данный пример резюме имеет ряд ошибок. Если Вы еще не научились отличить их, проанализируем их вместе.

1. Есть слово «резюме». Оно не допускается.

2. Не указано семейное положение. Для многих работодателей этот вопрос имеет большое значение.

3. Цель можно было немного расширить, указав виды работ.

4. При упоминании об образовании по курсам была использована неправильная формулировка. Нужно указать организацию, осуществляющую обучение курсам с указанием конечной должности или полученных знаний.

5. Про дополнительные данные, уж ладно, пусть они так и останутся данными. Ничего, относящееся к должности, кроме водительских прав, не было указано.

В общем, такое резюме не получит большого внимания, не бросится в глаза работодателю. Ничем оно не заденет. А значит, Иванов Иван Иванович не получит желаемой работы.

Пример резюме, составленного правильно.

Требуется менеджер по продажам турпродуктов. Со всеми учтенными данными.