Как написать заявление на имя директора организации

» Заявление начальству 22 декабря 2024 года

Как написать заявление на имя директора

Для прямого обращения к директору предприятия существует немало поводов. Практически все заявления, адресуемые организации или обращения сотрудников для разрешения внутренних вопросов, нужно писать на имя руководителя. Таковы правила принятого документооборота, утвержденные действующим законодательством РФ. К примеру, невозможно добиться решения по спорному вопросу от обслуживающей организации без составленного собственноручно заявления. Для того чтобы правильно его написать нужно знать несколько правил его оформления.

Спонсор размещения P&G Статьи по теме "Как написать заявление на имя директора" Как выписаться из квартиры Как заполнить форму Р14001 о смене директора Как поменять свидетельство о рождении

Напишите заявление от руки на стандартном листе формата А4. В верхнем правом углу укажите реквизиты адресата (наименование предприятия, должность, фамилия и инициалы руководителя), которому будет передано ваше заявление. Поддерживая формат документа в части заполнения реквизитов по типу "кому" и "от кого", укажите собственные ФИО, место жительства и контактный телефон.

Для внутреннего документооборота, в заявлении, написанном сотрудником фирмы, кроме фамилии, имени и отчества следует в реквизитах указать собственную должность и структурное подразделение предприятия.

Название документа "Заявление" расположите в центре листа.

В содержательной части заявления изложите суть заявления, начав со слов "Прошу Вас". Далее подробно, но насколько возможно сжато, опишите сложившуюся ситуацию. Обязательно укажите сроки и обстоятельства, позволяющие ожидать положительного решения руководства компании по итогам вашего обращения. Предложите вариант решения вашей проблемы, который вам видится наиболее приемлемым для исполнения.

В заключительной части укажите факты, послужившие основанием для составления обращения к руководству организации. В случае, если к заявлению будут прилагаться дополнительные документы (лучше копии), перечислите их в пункте "Приложения".

Подпишите документ и проставьте подпись, с указанием расшифровки (фамилия и инициалы).

Нужно ли и на чье имя писать заявление на отпуск директора — находим ответы на вопросы в ТК РФ

В соответствии с действующим Законодательством РФ, каждый официально трудоустроенный гражданин имеет право претендовать на ежегодный оплачиваемый отпуск.

Рассмотрением и подписанием заявления и приказа занимается директор компании. В свою очередь, последний наравне со всеми может рассчитывать на предоставление отпуска. При этом оформление документов имеет ряд особенностей.

Необходимость написания заявления на отпуск для сотрудника, занимающего главную руководящую должность, определяется уставом.

Вариант 1: Вопрос об отпуске обсуждается на общем собрании участников общества.

Должен ли генеральный директор писать заявление? Если в уставе присутствует информация такого характера, то в обязанности руководителя входит составление запроса на оплачиваемый отдых.

Непосредственные участники собрания коллективно принимают решение об отпуске руководителя.

На этом же мероприятии сотрудники выбирают человека, который на время отсутствия директора будет исполнять его служебные полномочия. При этом принятое решение фиксируется в специальном протоколе, который должны подписать все лица, присутствовавшие на собрании. В противном случае документ считается недействительным.

Вариант 2: Планирование отпуска осуществляется директором самостоятельно — в компании имеется соответствующий график.

В этом случае руководитель не должен писать заявление, что следует из ст.123 ТК РФ. Это связано с тем, что при наличии графика по закону, работодатель не требует от сотрудника подобный бланк, а наоборот, сам отправляет ему уведомление о предстоящем периоде отдыха за 2 недели. По такому же правилу решается вопрос отпуска для директора.

Заключительным этапом оформления отпускного периода является издание приказа. Для его составления необходимо использовать унифицированную форму Т-6.

Обратите внимание: руководитель может также воспользоваться правом оформления отпуска с последующим увольнением, тогда заявление пишется по такому образцу.

Кому и на чье имя оформлять?

Ранее было указано, что наличие или отсутствие необходимости написания заявления на отпуск определяется в соответствии с данными, указанными в уставе.

Аналогичным образом решается вопрос о том, кто подписывает документ от генерального директора ООО в случае его оформления, и на кого оно пишется

Если компания имеет статус ООО, руководитель пишет заявительную бумагу на имя председателя собрания учредителей. Помимо этого в роли адресата может выступать все собрание в целом.

Бывает, что фирмой управляет один человек, являясь при том руководителем и учредителем. Кому пишет генеральный директор единственный учредитель, должен ли он составить заявление самому себе?

Если в графике руководитель не предусмотрел заранее свой отдых, то в ситуации, когда он является единственным учредителем компании, директор пишет заявление сам на себя. При наличии графика это действие можно не осуществлять. Вместо этого необходимо оформить и подписать уведомление об отпуске, которое должно быть создано минимум за 2 недели до освобождения от работы.

Выделяют 2 варианта написания заявления на отпуск генерального директора. В первом случае предполагается, что адресат документа — председатель собрания, во втором — сам руководитель, являющийся учредителем в единственном числе.

Если заявление пишется на председателя общего собрания учредителей ООО, то в нем в обязательном порядке указывается информация следующего характера:

название компании;
ФИО и должность адресата, на имя которого пишется заявление — председатель собрания участников общества;
ФИО и должность гражданина, который занимался оформлением бланка;
наименование бумаги;
основная часть;

подпись с расшифровкой;
дата написания.

На собрании участники мероприятия принимают решение о поставленном вопросе.

При принятии положительного вердикта, учредители оформляют протокол. В нем они отображают следующие данные:

наименование организации;
название документа;
место и дата составления;
информация о повестке дня — решаемом вопросе;
постановление собрания — вердикт;
сведения о голосовании, к примеру, “голосовали: за, единогласно”;
ФИО председателя и секретаря;
подписи и ФИО учредителей, ознакомившихся с протоколом;
номер личного дела директора.

Ниже представлен пример оформления обращения от генерального или обычного директора на имя председателя для его обсуждения на общем собрании.

Для единственного учредителя ООО

Если генеральный директор — это единственный учредитель ООО, он пишет заявление на отпуск самому себе.

При наличии соответствующего графика это действие совершать не обязательно.

При этом в большинстве случаев руководители принимают решение все-таки составить такой бланк. Оно оформляется стандартным образом.

Унифицированной формы для составления документа нет, поэтому он может быть заполнен в свободном виде.

В заявлении нужно отметить следующие моменты:

название предприятия;
ФИО адресата, на чье имя пишется заявление — реквизиты генерального директора учредителя, являющегося единственным в ООО;
наименование документа;
ФИО и должность сотрудника, составившего бланк;
основная часть — просьба предоставления отпуска. Здесь же указывается желаемый период отдыха и точная дата первого отпускного дня;
дата написания;
подпись и ее расшифровка.

Если руководитель не подготовил заявление, ему необходимо составить уведомление для себя и самостоятельно подписать указанный документ.

Важно помнить, что технология написания заявления и определение лица, которое его подписывает, зависит от устава компании.

Если документ оформляется на имя главного председателя общего собрания, в нем обязательно должны присутствовать подписи всех учредителей и секретаря.

Аналогичным образом решается вопрос о подписании приказа об отпуске. В соответствии с правилами, подпись в документе должно оставить первое лицо организации — генеральный директор. То есть приказ руководитель составляет сам и подписывает тоже самостоятельно, если он единственный учредитель. В противном случае эта функция поручается председателю собрания учредителей ООО.

Оформление приказа данного вида осуществляется по унифицированной форме Т-6 или Т-6А. На время отсутствия руководителя фирмы в обязательном порядке назначается его заместитель. Если такового нет, директор может выбрать любого сотрудника, которого считает наиболее ответственным.

Должен ли генеральный директор писать заявление, на кого оформлять, нужно ли составлять на самого себя, если руководитель — это учредитель в единственном числе — ответы можно найти в данном видео:

Директор является таким же сотрудником компании, как и остальные лица, на него также распространяется ТК РФ, в том числе в части предоставления очередного оплачиваемого отпуска. Руководитель может не писать заявление, если его отдых зафиксирован в графике Т-7.

Если же графиком отпуск не предусмотрен, то писать заявление нужно обязательно. Единственный учредитель ООО составляет обращение на самого себя, самостоятельно подписывает. Генеральный директор, назначенный общим собранием учредителей, пишет запрос на имя председателя. Подписывают документ в такой ситуации все участники собрания, на котором принято решение об отдыхе руководителя.

Как писать в шапке заявления директору или директор

Как грамотно написать шапку директору школы?

Хочу ребёнка пораньше из школы забрать, за несколько дней до каникул

Как грамотно написать шапку директору школы?Хочу ребёнка пораньше из школы забрать,за несколько дней до каникул.

прошу тото тото !!

У нас еще требуют приписать: ответственность за жизнь и здоровье ребенка беру на себя.

от Такой то Такой то

ДИРЕКТОРУ МОУ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 6(сюда пишите.

естественно, Вашу школу)

от Петровой Елены Ивановны

теперь пишем слева в строчку

от. Барабанова Андрея Ивановича

А. И прошу разрешить мне забрать мою дочь, Б. В. А. , ученицу 3 а класса. и т д. .

Шпаргалка делопроизводителя

Заявление пишется от руки. Печатать заявление на компьютере можно , однако собственноручные дата и подпись обязательны.
Шапка пишется в правом верхнем углу. По правилам делопроизводства справа от края листа должен оставаться отступ 1 см.

от специалиста финансового отдела Предлог «от» можно опустить.

При написании заявления допускаются оба варианта: с предлогом и без.

Затем идет слово « заявление ».

Как писать в шапке заявления директору или директор

Как правильно: Иванова или от Иванова ?

Слово заявление – это заголовок документа. По общим правилам: жильца квартиры № 5 Петрова Сидора Ивановича Председателю домового комитета Иванову Петру Сидоровичу жильца квартиры № 5 Петрова Сидора Ивановича Допускается, но считается устаревающим такой способ оформления (с точкой в конце, слово «заявление» со строчной буквы).

Как пишется заявление?

Существует три типа оформления заголовка заявления : 2.

Многие люди, предпочитающие использовать не только прописные, но и строчные буквы, нередко задумываются над тем, с какой буквы пишется заявление. Правильной мыслью в этом случае будет – с заглавной начинается слово, а прописывается оно строчными.

Образец заявления в школу на имя директора: правила составления

Вот образец в школу на имя директора: Основной текст заявления Далее от шапки отступается свободная строчка и посередине строки с прописной буквы пишется слово «Заявление». Точка после него не ставится.

Образец заявления в школу на имя директора об освобождении от учебы: Прошу Вас освободить мою дочь Николаеву Кристину, учащуюся 7 «Ж» класса, от занятий с 14.11.2012 г.

На сегодняшний день грамотность считается показателем не только уровня развития человека, но и уровень профессионализма.

Если знать правила написания , тогда можно показать себя, как лучшего сотрудника, о котором мечтает каждый руководитель.

Правила написания заявлений не являются общепринятыми законными нормами составления официальных рукописных документов. Данный тип обращений обладает своими базовыми принципами, от которых нельзя отступать.

Как правильно писать заявление: образец

Можно сказать, что структура — это правила ведения деловой переписки.

Среди основных составляющих документа выделяют: В принципе, это вся структура изучаемого документа.

Но на что еще обратить внимание?

Как правильно писать заявление? Теперь немного о «шапке» изучаемого документа.

Она требует отдельного внимания.

как писать заявление: правила написания с примерами

кроме того, этот бланк имеет строго регламентированную структуру.

среди обязательных пунктов, которые указывают в документе, перечисляют такие позиции: правильная форма заявления допускает изложение фактов заявителем, придерживаясь делового стиля письма .

причем здесь важно учитывать требования к написанию подобных бланков, соблюдая очередность перечисленных позиций.

рассмотрим нюансы формирования каждого блока документа подробнее.

как генеральному директору написать заявление на отпуск?

здесь приведены общие нормативы, относящие к большинству учреждений.

однако на каждом отдельном предприятии есть свои нюансы, касающиеся управления предприятия или наличия заместителей директора.

поэтому к данному вопросу нужно подходить исходя из распорядка деятельности конкретной организации. если компания имеет свой устав, то необходимо следовать его положениям. возможно, генеральному директору не нужно писать заявление, т.к.

style=»float: left; margin: 0 10px 5px 0;» src=»»>

рассмотрим нюансы формирования каждого блока документа подробнее.

как генеральному директору написать заявление на отпуск?

здесь приведены общие нормативы, относящие к большинству учреждений.

Совет 1: Как написать заявление на имя директора

Для прямого обращения к директору предприятия существует много поводов. Фактически все заявления, адресуемые организации либо обращения работников для разрешения внутренних вопросов, необходимо писать на имя начальника. Таковы правила принятого документооборота, утвержденные действующим правом РФ. К примеру, немыслимо добиться решения по спорному вопросу от обслуживающей организации без составленного собственноручно заявления. Для того дабы положительно его написать необходимо знать несколько правил его оформления.

1. Напишите заявление от руки на стандартном листе формата А4. В верхнем правом углу укажите реквизиты адресата (название предприятия, должность, фамилия и инициалы начальника), которому будет передано ваше заявление . Поддерживая формат документа в части заполнения реквизитов по типу «кому» и «от кого», укажите личные ФИО, место жительства и контактный телефон.Для внутреннего документооборота, в заявлении, написанном работником фирмы, помимо фамилии, имени и отчества следует в реквизитах указать собственную должность и структурное подразделение предприятия.Наименование документа «Заявление» расположите в центре листа.

Совет 2: Как оформить заявление директору

Обращение к начальнику по вопросам, требующим официального решения, должно быть оформлено согласно правилам в письменном виде. И всякий работающий гражданин нашей страны сталкивался с необходимостью составления такого документа, от того что именно заявление является основанием для принятия множества решений.

Это может быть прием на работу, перевод, увольнение либо предоставление очередного отпуска.

1. В законодательных актах РФ нет регламентированной формы заявления на имя директора предприятия, но есть общепризнанные нормы и правила оформления деловых бумаг. Для этого документа действует только одно непременное условие — оно должно быть написано собственноручно. Так что приготовьте лист бумаги формата А4 и ручку, а печатный текст стандартных заявлений послужит для вас примером. Некоторые образцы вы сумеете посмотреть, пройдя по ссылке, указанной в конце статьи. Придерживайтесь в написании заявления делового жанра общения, будьте по вероятности коротки и определенны, чураясь изложения лишних подробностей и обстоятельств.

Не позабудьте зарегистрировать ваше заявление у секретаря. Это дозволит вам удостоверить факт вашего письменного обращения, на тот случай, если документ внезапно затеряется и вам потребуется подтверждение вашего обращения к начальнику. К примеру, при увольнении по собственному желанию. Тут согласно статье 80 Трудового кодекса отсчет времени (2-х недель), отведенного законом для предупреждения работодателя, начинается со дальнейшего дня позже приобретения заявления работника. По истечении этого срока работник имеет право перестать работу и требовать выдачи ему трудовой книжки с записью об увольнении и полного расчета.

Заявление на имя директора предприятия составляется в свободной письменной форме, от того что оформление такого документа не регламентируется никакими законными актами РФ.

Раньше чем передать готовое заявление на рассмотрение начальнику следует зарегистрировать его у секретаря в качестве входящего документа. Это послужит доказательством вашего обращения при происхождении спорной обстановки.

Как написать заявление на отпуск генеральному директору самому себе

Консалтинговая Компания Деловой Квартал

Консалтинговая Компания «Деловой Квартал» Нужно ли генеральному писать на очередной и на чье имя? Существует два варианта оформления генерального директора. В первом случае он должен написать заявление о предоставлении отпуска, а во втором такого заявления не требуется. Все зависит от того, как это урегулировано в уставе организации.

Если же ни в уставе, ни в других внутренних документах организации подобного правила нет, а Ваша организация является коммерческой , то генеральный сам планирует свой отдых.

Заявление на отпуск директора

Заявление на директора Руководители уже привыкли, что многие документы со своим участием они составляют на свое имя. То есть директор пишет самому себе.

Но каждый раз мучает странное чувство, что что-то не так. А как быть с отдыхом? Разберемся, как правильно оформить заявление на директора организации.

Если компания – акционерное общество Как правило, в уставе прописывают, что уход в отпуск должен быть согласован с собранием акционеров и утвержден протоколом общего собрания.

Генеральный директор уходит в отпуск

Генеральный уходит в отпуск.

Как его правильно оформить?

По Трудовому кодексу полагается всем работникам организации, и оформляются отпуска по нормам кодекса.

Порядок оформления отпуска директора

Порядок оформления

кому руководитель должен делегировать свои полномочия на время;
как отозвать руководителя из.
на чье имя пишет об отпуске;

Любой работник компании, собирающийся в, такое заявление на имя руководителя организации должен написать в обязательном порядке.

Нужно ли составлять заявление на отпуск генерального директора и как это сделать

Нужно ли составлять заявление на генерального директора и как это сделать Любой работник компании имеет полное право на отдых, ведь по своим правам он ничем не отличается от рядового человека.

Также этот пункт прописан в Трудовом кодексе, поэтому любой владелец фирмы должен следовать ему. По уставу Первый документ, где может быть точно прописан весь путь получения отпуска для генерального директора – главный устав фирмы.

Заявление на отпуск генерального директора ооо образец

Заявление на отпуск генерального директора ооо образец Заявлением на генерального директора называется официальное обращение нескольких лиц или одного гражданина к должностному лицу, в государственный орган, администрацию учреждения или орган местного самоуправления в отношении отпуска генерального.

Заявление, в отличие от жалобы, не связано с нарушением его законных интересов и прав и не содержит просьбы устранить таковое нарушение, а направлено исключительно на реализацию интересов и прав заявителя или устранение каких-либо недостатков в работе предприятий, организаций, учреждений.

Оформляем отпуск генеральному директору

Оформляем отпуск генеральному директору организации обычно подписывает приказы об работников.

Но, что делать, если руководитель сам идет в. Кто его отпускает, кому он пишет заявление?

Разберем эту ситуацию Писать или не писать заявление руководителю зависит от того, как это описано в уставе. Текст документа примерно такой: «Прошу рассмотреть на общем собрании участников о предоставлении ежегодного отпуска на (количество дней) с (указать период)» .